第3回真のリーダー育成塾開催のお知らせ!
2013年4月12日
早いものでもう三回目になります。
真のリーダー育成塾開催のお知らせです。
悩んだ末に選んだ本は〜こちら↓
『任せる技術』 著者:小倉広
リーダーの仕事は、
目先のことを部下に権限委譲し、
未来をつくることだ。
人を信用して任せることができずに
いつも忙しくしている“若手リーダー”に警告を発し、
上手な任せ方とリーダーがやるべき仕事について考える。
忙しくて教える時間がない、
自分でやったほうが早い、
失敗の責任を負うのがイヤだ…。
そんな悩みを解決、さらに部下・後輩の育成に役立ち、
自分のレベル・アップも図れる手法を伝授。
『わかっているようでわかっていない、チームリーダーの基本!』
チームリーダーになる人って大概それまで仕事ができる人です。
でも勘違いしている多くのリーダーは、
難しい仕事や責任ある仕事は自分にしかできないと思っている点だ。
それが大きな間違い。
チームリーダーのやるべき大事な役割の一つは、
その難しい仕事や、責任ある仕事を任せられる部下を育てることだ。
そして自分はもう一ランク上の仕事に取り掛かる。
これができないリーダーはいつまでたっても時間に追われ、
忙しさから抜け出せない。
悩めるリーダーにとっておきの本ではないでしょうか。
ぜひ、多くのご参加をお待ちしております!!!
日時:5月22日(水) 18:00〜開催
場所:?相崎電機製作所 食堂
参加者募集!定員ありません。
弊社以外の方の参加も大歓迎です!
ご連絡いただくか、勝手に来てください(笑)
026-245-5881
真のリーダー育成塾開催のお知らせです。
悩んだ末に選んだ本は〜こちら↓
『任せる技術』 著者:小倉広
リーダーの仕事は、
目先のことを部下に権限委譲し、
未来をつくることだ。
人を信用して任せることができずに
いつも忙しくしている“若手リーダー”に警告を発し、
上手な任せ方とリーダーがやるべき仕事について考える。
忙しくて教える時間がない、
自分でやったほうが早い、
失敗の責任を負うのがイヤだ…。
そんな悩みを解決、さらに部下・後輩の育成に役立ち、
自分のレベル・アップも図れる手法を伝授。
『わかっているようでわかっていない、チームリーダーの基本!』
チームリーダーになる人って大概それまで仕事ができる人です。
でも勘違いしている多くのリーダーは、
難しい仕事や責任ある仕事は自分にしかできないと思っている点だ。
それが大きな間違い。
チームリーダーのやるべき大事な役割の一つは、
その難しい仕事や、責任ある仕事を任せられる部下を育てることだ。
そして自分はもう一ランク上の仕事に取り掛かる。
これができないリーダーはいつまでたっても時間に追われ、
忙しさから抜け出せない。
悩めるリーダーにとっておきの本ではないでしょうか。
ぜひ、多くのご参加をお待ちしております!!!
日時:5月22日(水) 18:00〜開催
場所:?相崎電機製作所 食堂
参加者募集!定員ありません。
弊社以外の方の参加も大歓迎です!
ご連絡いただくか、勝手に来てください(笑)
026-245-5881